Informacja

Drogi użytkowniku, aplikacja do prawidłowego działania wymaga obsługi JavaScript. Proszę włącz obsługę JavaScript w Twojej przeglądarce.

Tytuł pozycji:

Zarządzanie organizacjami : kulturowe uwarunkowania zarządzania zasobami ludzkimi

Tytuł pełny:
Zarządzanie organizacjami : kulturowe uwarunkowania zarządzania zasobami ludzkimi / pod red. Krzysztofa T. Koneckiego i Piotra Chomczyńskiego
Współtwórcy:
Konecki, Krzysztof. Redaktor
Chomczyński, Piotr (socjologia). Redaktor
Uniwersytet Łódzki. Wydawnictwo. Wydawca
Wydawca:
Łódź : Wydawnictwo Uniwersytetu Łódzkiego
Rok wydania:
2007
Opis fizyczny:
159 s. : il. ; 24 cm
ISBN:
9788375250541
Uwagi:
Książka dostępna również w formie elektronicznej
Dostępne również w postaci elektronicznej
Temat:
Kultura przedsiębiorstwa.
Personel - kierowanie.
Zachowania w organizacji.
Kultura przedsiębiorstwa - podręczniki akademickie.
Personel - kierowanie - podręczniki akademickie.
Zachowania w organizacji - podręczniki akademickie.
Kultura przedsiębiorstwa - Polska - 1990-.
Personel - kierowanie - Polska - 1990-.
Książka
propozycja biblioteki
LDR 02495cam#a2200481#i#4500
001 0191800955054
003 KAT U, KAT 001
005 20220202234444.7
008 070904s2007####pl#a#########|000#0#pol#c
020 %a 9788375250541
035 %a zz2007928642
035 %a (NUKAT)vtls000962253
040 %a WR U/al %c WR U/al %d WR U/dl %d LUBL U/DPs %d KR U/ES %d WR O/djas WA U/76AU %d TOR U/WS
245 0 0 %a Zarządzanie organizacjami : %b kulturowe uwarunkowania zarządzania zasobami ludzkimi / %c pod red. Krzysztofa T. Koneckiego i Piotra Chomczyńskiego.
260 # %a Łódź : %b Wydawnictwo Uniwersytetu Łódzkiego, %c 2007.
300 %a 159 s. : %b il. ; %c 24 cm.
336 %a Tekst %b txt %2 rdacontent
337 %a Bez urządzenia pośredniczącego %b n %2 rdamedia
338 %a Wolumin %b nc %2 rdacarrier
530 %a Książka dostępna również w formie elektronicznej.
530 %a Dostępne również w postaci elektronicznej.
650 # %a Kultura przedsiębiorstwa.
650 # %a Personel %x kierowanie.
650 # %a Zachowania w organizacji.
650 # %a Kultura przedsiębiorstwa %v podręczniki akademickie.
650 # %a Personel %x kierowanie %v podręczniki akademickie.
650 # %a Zachowania w organizacji %v podręczniki akademickie.
650 # %a Kultura przedsiębiorstwa %z Polska %y 1990-.
650 # %a Personel %x kierowanie %z Polska %y 1990-.
700 1 # %a Konecki, Krzysztof. %e Redaktor
700 1 # %a Chomczyński, Piotr %c (socjologia). %e Redaktor
710 2 # %a Uniwersytet Łódzki. %b Wydawnictwo. %4 pbl
856 4 1 %u http://otworzksiazke.pl/ksiazka/zarzadzanie_organizacjami_kulturowe/
856 4 1 %u https://www.infona.pl/resource/bwmeta1.element.id-from-db-book-otworz-ksiazke-28523-slugzarzadzanie_organizacjami_kulturowe
856 4 # %u https://integro.ciniba.edu.pl/integro/site/recorddetail/0191800955054 %z Rekord w katalogu OPAC WWW biblioteki %9 LinkOPAC
920 %a 978-83-7525-054-1
982 %a 005 %c ZARZĄDZANIE %d KONECKI, K. %z Zarządzanie. Teoria zarządzania. Strategie, cele, metody, funkcje zarządzania

Dokumenty przeznaczone do wypożyczenia

Położenie:
CINiBA
Lokalizacja:
Dział 0 - Dział Ogólny - POZIOM 1
Sygnatura:
005
ZARZĄDZANIE
KONECKI, K.
Nr inwentarza:
BG 358859
Wolny dostęp
Położenie:
CINiBA
Lokalizacja:
Dział 0 - Dział Ogólny - POZIOM 1
Sygnatura:
005
ZARZĄDZANIE
KONECKI, K.
Nr inwentarza:
BG 359542
Wolny dostęp
Położenie:
CINiBA
Lokalizacja:
Dział 0 - Dział Ogólny - POZIOM 1
Sygnatura:
005
ZARZĄDZANIE
KONECKI, K.
Nr inwentarza:
G 186623
Wolny dostęp
Położenie:
CINiBA
Lokalizacja:
Dział 0 - Dział Ogólny - POZIOM 1
Sygnatura:
005
ZARZĄDZANIE
KONECKI, K.
Nr inwentarza:
G 187512
Wolny dostęp
Położenie:
UE Biblioteka Specjalistyczna. Filia w Rybniku
Lokalizacja:
Czytelnia
Sygnatura:
5005
Nr inwentarza:
zROND 5005
Wolny dostęp

Dokumenty przeznaczone do udostępnienia na miejscu

Położenie:
CINiBA
Lokalizacja:
Dział 0 - Dział Ogólny - POZIOM 1
Sygnatura:
005
ZARZĄDZANIE
KONECKI, K.
Nr inwentarza:
G 186622
Wolny dostęp

Ta witryna wykorzystuje pliki cookies do przechowywania informacji na Twoim komputerze. Pliki cookies stosujemy w celu świadczenia usług na najwyższym poziomie, w tym w sposób dostosowany do indywidualnych potrzeb. Korzystanie z witryny bez zmiany ustawień dotyczących cookies oznacza, że będą one zamieszczane w Twoim komputerze. W każdym momencie możesz dokonać zmiany ustawień dotyczących cookies

Prześlij opinię

Twoje opinie są dla nas bardzo ważne i mogą być niezwykle pomocne w pokazaniu nam, gdzie możemy dokonać ulepszeń. Bylibyśmy bardzo wdzięczni za poświęcenie kilku chwil na wypełnienie krótkiego formularza.

Formularz