Information

Dear user, the application need JavaScript support. Please enable JavaScript in your browser.

Title of the item:

Umiejętności doradcze : skuteczny konsulting wewnątrz firmy

Full title:
Umiejętności doradcze : skuteczny konsulting wewnątrz firmy / Mark Thomas ; przeł. Marta Werbanowska
Variant title:
Tyt. oryg.: High performance consulting skills
Authors:
Thomas, Mark (1958- )
Co-authors:
Werbanowska, Marta. Tł.
Wolters Kluwer Polska. Wydawca
Publisher:
Warszawa : Oficyna a Wolters Kluwer Business
Publication:
Wyd. 2
Publication Year:
2012
Physical description:
321 s. : il. ; 21 cm
ISBN:
9788326439452
Subject:
Doradcy zarządzania - poradniki.
Book
library suggestion
LDR 01207cam#a2200313#i#4500
001 0192303617737
003 KAT U, KAT 001
005 20200508180241.5
008 120806s2012####pl#a#####f###|000#0#pol#c
020 %a 9788326439452
035 %a xx002572180
035 %a (NUKAT)vtls002572180
040 %a Ł U/ew %c Ł U/ew %d Ł U/ew %d Ł U/MSs
041 1 # %a pol %h eng
100 1 %a Thomas, Mark %d (1958- ).
245 1 0 %a Umiejętności doradcze : %b skuteczny konsulting wewnątrz firmy / %c Mark Thomas ; przeł. Marta Werbanowska.
246 1 # %i Tyt. oryg.: %a High performance consulting skills
250 %a Wyd. 2.
260 # %a Warszawa : %b Oficyna a Wolters Kluwer Business, %c 2012.
300 %a 321 s. : %b il. ; %c 21 cm.
336 %a Tekst %b txt %2 rdacontent
337 %a Bez urządzenia pośredniczącego %b n %2 rdamedia
338 %a Wolumin %b nc %2 rdacarrier
650 # %a Doradcy zarządzania %v poradniki.
700 1 # %a Werbanowska, Marta. %e Tł.
710 2 # %a Wolters Kluwer Polska. %4 pbl
856 4 # %u https://integro.ciniba.edu.pl/integro/site/recorddetail/0192303617737 %z Rekord w katalogu OPAC WWW biblioteki %9 LinkOPAC
920 %a 978-83-264-3945-2

Loanable items

Location:
UE Biblioteka Specjalistyczna. Filia w Rybniku
Shelving location:
Czytelnia
Call number:
9817
Inventory number:
zROND 9817
Accessed only on-site

We use cookies to help identify your computer so we can tailor your user experience, track shopping basket contents and remember where you are in the order process

Feedback

Your views are very important to us and can be enormously helpful in showing us where we can make improvements. We'd be very grateful if you would spend a few minutes completing the short form.

Feedback form