Managing change :

Tytuł pełny:: Managing change : a strategic approach to organisational development and renewal / Bernard Burnes
Autorzy:: Burnes, Bernard (1953- )
Współtwórcy:: Pearson. Wydawca
Wydawca:: London : Pitman
Wydanie:: First published in 1992
Rok wydania:: 1992
Opis fizyczny:: XIV, 322 strony ; 24 cm
ISBN:: 027303376X
Uwagi:: Bibliografia na stronach 302-313. Indeks
Temat:: Innowacje organizacyjne - zarządzanie.
: Książka

LDR			01148cam#a2200289#i#4500
001			0193106932590
003			KAT U, KAT 001
005			20200205063929.4
008			200117s1992####xxk##########\|001#0#eng#c
020			%a 027303376X
035			%a xx004787767
035			%a (NUKAT)vtls004787767
040			%a KAT 001/KC %b pol %e rda %c KAT 001/KC %d KAT 001/KC
100	1		%a Burnes, Bernard %d (1953- ). %e Autor
245	1	0	%a Managing change : %b a strategic approach to organisational development and renewal / %c Bernard Burnes.
250			%a First published in 1992.
260	#		%a London : %b Pitman, %c 1992.
300			%a XIV, 322 strony ; %c 24 cm.
336			%a Tekst %b txt %2 rdacontent
337			%a Bez urządzenia pośredniczącego %b n %2 rdamedia
338			%a Wolumin %b nc %2 rdacarrier
504			%a Bibliografia na stronach 302-313. Indeks.
650		#	%a Innowacje organizacyjne %x zarządzanie.
710	2	#	%a Pearson. %e Wydawca %4 pbl
856	4	#	%u https://integro.ciniba.edu.pl/integro/site/recorddetail/0193106932590 %z Rekord w katalogu OPAC WWW biblioteki %9 LinkOPAC
920			%a 0-273-03376-X

Informacja

Anonimowy użytkownik nie może zamawiać i rezerwować dokumentów!

Wyświetl egzemplarze z wybranej biblioteki :

Dostępny