Informacja

Drogi użytkowniku, aplikacja do prawidłowego działania wymaga obsługi JavaScript. Proszę włącz obsługę JavaScript w Twojej przeglądarce.

Tytuł pozycji:

Readings and cases in international management : a cross-cultural perspective

Tytuł pełny:
Readings and cases in international management : a cross-cultural perspective / David C. Thomas
Autorzy:
Thomas, David Clinton (1947- )
Wydawca:
Thousand Oaks : Sage
Rok wydania:
cop. 2003
Opis fizyczny:
VIII, 392 s. : il. ; 25 cm
ISBN:
0761926372
Uwagi:
Bibliogr. przy rozdz. Indeks
Temat:
Zarządzanie międzykulturowe - podręczniki.
Komunikacja międzykulturowa - podręczniki.
Książka
propozycja biblioteki
LDR 01079cam|a2200253#i#4500
001 0042100133294
003 KAT U, KAT 001
005 20170810213338.2
008 101013s2003###########g#####|000#0#eng#c
020 %a 0761926372
035 %a IDWydania53609
040 %a KAT 001 %c KAT 001 %e PNN
041 0 %a eng
100 1 %a Thomas, David Clinton %d (1947- ).
245 1 0 %a Readings and cases in international management : %b a cross-cultural perspective / %c David C. Thomas.
260 %a Thousand Oaks : %b Sage, %c cop. 2003.
300 %a VIII, 392 s. : %b il. ; %c 25 cm.
504 %a Bibliogr. przy rozdz. Indeks.
650 # %a Zarządzanie międzykulturowe %v podręczniki.
650 # %a Komunikacja międzykulturowa %v podręczniki.
856 4 0 %u https://integro.ciniba.edu.pl/integro/index.php?r=site/recorddetail&id=0042100133294 %z Rekord w katalogu OPAC WWW biblioteki %9 LinkOPAC
920 %a 0-7619-2637-2

Dokumenty przeznaczone do wypożyczenia

Położenie:
UE CNTI Biblioteka Specjalistyczna
Lokalizacja:
Czytelnia Multimedialna
Sygnatura:
7143
Nr inwentarza:
zMARK 7143
Wolny dostęp

Ta witryna wykorzystuje pliki cookies do przechowywania informacji na Twoim komputerze. Pliki cookies stosujemy w celu świadczenia usług na najwyższym poziomie, w tym w sposób dostosowany do indywidualnych potrzeb. Korzystanie z witryny bez zmiany ustawień dotyczących cookies oznacza, że będą one zamieszczane w Twoim komputerze. W każdym momencie możesz dokonać zmiany ustawień dotyczących cookies

Prześlij opinię

Twoje opinie są dla nas bardzo ważne i mogą być niezwykle pomocne w pokazaniu nam, gdzie możemy dokonać ulepszeń. Bylibyśmy bardzo wdzięczni za poświęcenie kilku chwil na wypełnienie krótkiego formularza.

Formularz