Informacja

Drogi użytkowniku, aplikacja do prawidłowego działania wymaga obsługi JavaScript. Proszę włącz obsługę JavaScript w Twojej przeglądarce.

English (EN)·Polski (PL)·Ukraiński (UK)
Przejdź do strony domowej biblioteki Biblioteki  UŚ  i  UE  w  Katowicach Link otwiera się w nowym oknie Logo biblioteki Prolib Integro - strona głównaBiblioteki  UŚ  i  UE  w  Katowicach
Nowości Rankingi Rezerwacja kabin Zaproponuj zakup Aplikacja mobilna

Wyszukujesz frazę "Haromszeki, Łukasz" wg kryterium: Autor

  Lista filtrów
Wyrównaj
    Wyświetlanie 1-24 z 24
    Tytuł:
    Współistnienie programów zarządzania kompetencjami i przywództwa w organizacji jako istotny czynnik konkurencyjności polskich firm posiadających jednostki zagraniczne
    Coexistence of Competence Management and Leadership Programs as Important Competitive Factor of Polish Companies Which Possess Foreign Entities
    Autorzy:
    Haromszeki, Łukasz
    Data publikacji:
    2019
    Wydawca:
    Szkoła Główna Handlowa w Warszawie
    Tematy:
    przywództwo organizacyjne
    zarządzanie kompetencjami
    czynniki
    konkurencyjności
    firmy polskie
    jednostki zagraniczne
    organizational leadership
    competence management
    competitive factors
    Polish
    companies
    foreign entities
    Pokaż więcej
    Źródło:
    Edukacja Ekonomistów i Menedżerów; 2019, 51, 1; 167-180
    1734-087X
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Szczegóły
    Tytuł:
    The Effects of Employee Retention on Company Performance Results: the Mediating Role of HRM Outcomes in Central European Headquarters of MNCs
    Wpływ retencji pracowników na wyniki działalności firmy: Mediacyjna rola wyników ZZL w centralach korporacji międzynarodowych w Europie Środkowej
    Autorzy:
    Haromszeki, Łukasz
    Data publikacji:
    2025
    Wydawca:
    Uniwersytet Ekonomiczny we Wrocławiu. Wydawnictwo Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu
    Tematy:
    retencja pracowników
    ZZL
    wyniki firm
    efektywność
    korporacje międzynarodowe
    employee retention
    HRM
    company performance
    efficiency
    MNCs
    Pokaż więcej
    Źródło:
    Prace Naukowe Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu; 2025, 69, 2; 50-63
    1899-3192
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Szczegóły
    Tytuł:
    Expected leadership competences in the labour market in alumnis career paths : a study in Poland and other CEE countries
    Autorzy:
    Haromszeki, Łukasz
    Współwytwórcy:
    Jarco, Piotr (1976- )
    Data publikacji:
    2015
    Tematy:
    Absolwenci szkół wyższych - przydatność zawodowa - Polska
    Rynek pracy - Polska
    Przywództwo
    Absolwenci szkół wyższych - przydatność zawodowa - Europa Środkowo-Wschodnia
    Rynek pracy - Europa Środkowo-Wschodnia
    Pokaż więcej
    Źródło:
    Biblioteka Narodowa
    Dostawca treści:
    Academica (dostęp w CINiBA, CNTI oraz Oddziale BUŚ w Cieszynie)
    Artykuł
    Szczegóły
    Tytuł:
    Możliwości i ograniczenia badania kompetencji przywódczych w Polsce
    Possibilities and Limitations to Leadership Competences Research in Poland
    Autorzy:
    Haromszeki, Łukasz
    Data publikacji:
    2013
    Wydawca:
    Szkoła Główna Handlowa w Warszawie
    Tematy:
    leadership
    leadership competences survey
    role of internal and external factors in shaping leadership relations
    przywództwo
    pomiar kompetencji przywódczych
    rola czynników wewnętrznych i zewnętrznych w kształtowaniu relacji przywódczej
    Pokaż więcej
    Źródło:
    Edukacja Ekonomistów i Menedżerów; 2013, 29, 3; 81-98
    1734-087X
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Szczegóły
    Tytuł:
    The effects of leadership talent management on the company performance results
    Autorzy:
    Haromszeki, Łukasz
    Data publikacji:
    2024
    Wydawca:
    Politechnika Śląska. Wydawnictwo Politechniki Śląskiej
    Tematy:
    leadership talents management
    multinational company
    company performance results
    pandemic COVID-19
    zarządzanie talentami przywódczymi
    międzynarodowa firma
    wyniki firmy
    pandemia COVID-19
    Pokaż więcej
    Źródło:
    Zeszyty Naukowe. Organizacja i Zarządzanie / Politechnika Śląska; 2024, 191; 195-215
    1641-3466
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Szczegóły
    Tytuł:
    Znaczenie technologii informacyjno-komunikacyjnych (TIK) w kształtowaniu relacji przywódczej nauczyciela z uczniem
    Autorzy:
    Haromszeki, Łukasz. Autor
    Współwytwórcy:
    Jarco, Piotr (1976- ). Autor
    Data publikacji:
    2018
    Tematy:
    Uczniowie
    Technologie informacyjno-komunikacyjne (ICT)
    Kształcenie
    Nauczyciele
    Zastosowania multimediów w edukacji
    Metody nauczania
    Przywództwo
    Pokaż więcej
    Źródło:
    Biblioteka Narodowa
    Dostawca treści:
    Academica (dostęp w CINiBA, CNTI oraz Oddziale BUŚ w Cieszynie)
    Artykuł
    Szczegóły
    Tytuł:
    Współistnienie programów zarządzania kompetencjami i przywództwa w organizacji jako istotny czynnik konkurencyjności polskich firm posiadających jednostki zagraniczne
    Autorzy:
    Haromszeki, Łukasz Autor
    Współwytwórcy:
    Instytut Organizacji i Zarządzania (Uniwersytet Ekonomiczny ; Wrocław)
    Data publikacji:
    2019
    Tematy:
    Polska
    Przywództwo
    Zarządzanie kompetencjami
    Przedsiębiorstwo
    Konkurencyjność
    Pokaż więcej
    Źródło:
    Biblioteka Narodowa
    Dostawca treści:
    Academica (dostęp w CINiBA, CNTI oraz Oddziale BUŚ w Cieszynie)
    Artykuł
    Szczegóły
    Tytuł:
    System wartości menedżerów i pracowników niższego szczebla w świetle badań porównawczych
    Managers’ and lower level employees’ systems of values according to comparative research
    Autorzy:
    Haromszeki, Łukasz
    Jarco, Piotr
    Data publikacji:
    2014
    Wydawca:
    Wydawnictwo Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu
    Tematy:
    system of values
    life values
    employees
    Pokaż więcej
    Źródło:
    Społeczeństwo i Ekonomia; 2014, 2 (2); 34-50
    2353-8937
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Szczegóły
    Tytuł:
    Ocena procesu nabywania kompetencji zawodowych absolwentów studiów ekonomicznych w perspektywie potrzeb lokalnych pracodawców
    Evaluation of the process of acquisition of occupational competence among the graduates of economic studies, in the perspective of the local employers’ expectations
    Autorzy:
    Haromszeki, Łukasz
    Jarco, Piotr
    Data publikacji:
    2015
    Wydawca:
    Wydawnictwo Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu
    Tematy:
    graduates
    occupational competence
    labour market
    education
    employers
    Pokaż więcej
    Źródło:
    Społeczeństwo i Ekonomia; 2015, 1(3); 47-58
    2353-8937
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Szczegóły
    Tytuł:
    Leadership, Employee and Competency Development for Better Talent Management in the Face of the Dynamics of Environmental Changes
    Współwytwórcy:
    Haromszeki, Łukasz Red.
    Data publikacji:
    2022
    Wydawca:
    Wydawnictwo Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu
    Tematy:
    Publikacje darmowe
    Pokaż więcej
    Dostawca treści:
    IBUK Libra
    Książka
    Szczegóły
    Tytuł:
    Leadership, Employee and Competency Development for Better Talent Management in the Face of the Dynamics of Environmental Changes
    Autorzy:
    Łukasz Haromszeki (red.)
    Data publikacji:
    2022-09-19
    Wydawca:
    Wydawnictwo Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu
    Słowa kluczowe:
    Biznes i ekonomia
    Zasoby ludzkie (HR)
    rozwój zawodowy
    zarządzanie wiedzą
    podejście sytuacyjne
    rozwój kompetencji
    przywództwo
    zarządzanie talentami
    Pokaż więcej
    Dostawca treści:
    ebookpoint BIBLIO
    eBook
    Szczegóły
    Tytuł:
    Leadership, employee and competency development for better talent management in the face of the dynamics of environmental changes
    Współwytwórcy:
    Wydawnictwo Uniwersytetu Ekonomicznego (Wrocław) Wydawca
    Haromszeki, Łukasz Redakcja
    Data publikacji:
    2022
    Wydawca:
    Wroclaw : Publishing House of Wroclaw University of Economics and Business
    Tematy:
    Zarządzanie talentami
    Kompetencje zawodowe
    Rozwój zawodowy
    Przywództwo
    Zarządzanie wiedzą
    Pokaż więcej
    Źródło:
    Biblioteka Narodowa
    Dostawca treści:
    Academica (dostęp w CINiBA, CNTI oraz Oddziale BUŚ w Cieszynie)
    Inne
    Szczegóły
    Tytuł:
    Talent management and the financial results of the foreign subsidiaries of Polish MNCs - empirical research findings = Zarządzanie talentami a wyniki finansowe jednostek zagranicznych polskich przedsiębiorstw międzynarodowych - rezultaty badań empirycznych
    Współwytwórcy:
    Katedra Zarządzania Kadrami (Uniwersytet Ekonomiczny ; Wrocław)
    Stor, Marzena Autor
    Haromszeki, Łukasz Autor
    Data publikacji:
    2021
    Tematy:
    Konkurencyjność
    Wynik finansowy
    Zarządzanie talentami
    Polska
    Przedsiębiorstwo międzynarodowe
    Pokaż więcej
    Źródło:
    Biblioteka Narodowa
    Dostawca treści:
    Academica (dostęp w CINiBA, CNTI oraz Oddziale BUŚ w Cieszynie)
    Artykuł
    Szczegóły
    Tytuł:
    Ocena procesu nabywania kompetencji zawodowych absolwentów studiów ekonomicznych w perspektywie potrzeb lokalnych pracodawców = Evaluation of the process of acquisition of occupational competence among the graduates of economic studies, in the perspective of the local employers expectations
    Współwytwórcy:
    Wyższa Szkoła Zarządzania "Edukacja" (Wrocław)
    Jarco, Piotr (1976- ) Autor
    Uniwersytet Ekonomiczny (Wrocław)
    Haromszeki, Łukasz Autor
    Data publikacji:
    2015
    Tematy:
    Absolwenci szkół wyższych
    Rynek pracy
    Kompetencje zawodowe
    Polska
    Uczelnie ekonomiczne
    Pokaż więcej
    Źródło:
    Biblioteka Narodowa
    Dostawca treści:
    Academica (dostęp w CINiBA, CNTI oraz Oddziale BUŚ w Cieszynie)
    Artykuł
    Szczegóły
      Wyświetlanie 1-24 z 24

      Ta witryna wykorzystuje pliki cookies do przechowywania informacji na Twoim komputerze. Pliki cookies stosujemy w celu świadczenia usług na najwyższym poziomie, w tym w sposób dostosowany do indywidualnych potrzeb. Korzystanie z witryny bez zmiany ustawień dotyczących cookies oznacza, że będą one zamieszczane w Twoim komputerze. W każdym momencie możesz dokonać zmiany ustawień dotyczących cookies

      Prześlij opinię

      Twoje opinie są dla nas bardzo ważne i mogą być niezwykle pomocne w pokazaniu nam, gdzie możemy dokonać ulepszeń. Bylibyśmy bardzo wdzięczni za poświęcenie kilku chwil na wypełnienie krótkiego formularza.

      Formularz