Informacja

Drogi użytkowniku, aplikacja do prawidłowego działania wymaga obsługi JavaScript. Proszę włącz obsługę JavaScript w Twojej przeglądarce.

English (EN)·Polski (PL)·Ukraiński (UK)
Przejdź do strony domowej biblioteki Katalog Bibliotek Uniwersytetu Śląskiego i Uniwersytetu Ekonomicznego w Katowicach Link otwiera się w nowym oknie Logo biblioteki Prolib Integro - strona głównaKatalog Bibliotek Uniwersytetu Śląskiego i Uniwersytetu Ekonomicznego w Katowicach

Wyszukujesz frazę "Myjak, Teresa" wg kryterium: Autor

  Lista filtrów
Wyrównaj
    Wyświetlanie 1-16 z 16
    Tytuł:
    Czynniki kształtujące aspiracje zawodowe młodzieży akademickiej w Nowym Sączu w kontekście wyzwań globalnego rynku pracy
    Autorzy:
    Myjak, Teresa
    Data publikacji:
    2016-12-19
    Wydawca:
    Akademia Ignatianum w Krakowie
    Tematy:
    aspiracje zawodowe
    globalny rynek pracy
    Pokaż więcej
    Źródło:
    Horyzonty Wychowania; 2016, 15, 35; 217-231
    1643-9171
    2391-9485
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Szczegóły
    Tytuł:
    Wybrane praktyki personalne dużych firm małopolskich – opis i analiza
    Selected personnel apprenticeships in large companies in Małopolska – description and analysis
    Autorzy:
    Myjak, Teresa
    Data publikacji:
    2021-06
    Wydawca:
    Państwowa Wyższa Szkoła Zawodowa w Nowym Sączu
    Tematy:
    procesy personalne
    planowanie
    rekrutacja
    selekcja
    adaptacja do pracy
    motywowanie
    rozwój
    ocenianie pracowników
    HR processes
    planning
    recruitment
    selection
    adaptation to work
    motivating
    development
    employee evaluation
    Pokaż więcej
    Źródło:
    Studia Ekonomiczne. Gospodarka, Społeczeństwo, Środowisko; 2021, 1/2021 (7); 98-105
    2544-6916
    2544-7858
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Szczegóły
    Tytuł:
    Praca zawodowa w świadomości młodego pokolenia na podstawie wyników badań własnych
    Professional work in the awareness of the younger generation based on the results of own research
    Autorzy:
    Myjak, Teresa
    Data publikacji:
    2019
    Wydawca:
    Wyższa Szkoła Gospodarki w Bydgoszczy. Wydawnictwo Uczelniane
    Tematy:
    praca
    pokolenie Z
    rynek pracy
    edukacja
    work
    generation Z
    labor market
    education
    Pokaż więcej
    Źródło:
    Zeszyty Naukowe Wyższej Szkoły Gospodarki, seria Edukacja - Rodzina - Społeczeństwo; 2019, 4; 281-290
    2450-9760
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Szczegóły
    Tytuł:
    Proces innowacyjny w obszarze personalnym przedsiębiorstwa. Uwarunkowania i struktura
    Innovation process in the personnel area of the enterprise. Determinants and structure
    Autorzy:
    Myjak, Teresa
    Data publikacji:
    2023-06
    Wydawca:
    Akademia Nauk Stosowanych w Nowym Sączu
    Tematy:
    procesy innowacyjny
    uwarunkowania procesów
    struktura procesów
    innovative processes
    process conditions
    process structure
    Pokaż więcej
    Źródło:
    Studia Ekonomiczne. Gospodarka, Społeczeństwo, Środowisko; 2023, 11, 1; 37-46
    2544-6916
    2544-7858
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Szczegóły
    Tytuł:
    Satysfakcja z pracy w ocenie pracowników przedsiębiorstw
    Work satisfaction in the evaluation of employees enterprises
    Autorzy:
    Myjak, Teresa
    Data publikacji:
    2018-06-28
    Wydawca:
    Wojskowa Akademia Techniczna im. Jarosława Dąbrowskiego
    Tematy:
    satysfakcja
    samorealizacja
    relacje interpersonalne
    praca
    satisfaction
    self-fulfillment
    interpersonal relationships
    work
    Pokaż więcej
    Źródło:
    Nowoczesne Systemy Zarządzania; 2018, 13, 2; 75-89
    1896-9380
    2719-860X
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Szczegóły
    Tytuł:
    Wykorzystanie kapitału ludzkiego jako kluczowego zasobu w budowaniu przewagi konkurencyjnej przedsiębiorstwa
    Autorzy:
    Myjak, Teresa
    Data publikacji:
    2018-12
    Wydawca:
    Państwowa Wyższa Szkoła Zawodowa w Nowym Sączu
    Tematy:
    kapitał ludzki
    przewaga konkurencyjna
    human capital
    competitive advantage
    Pokaż więcej
    Źródło:
    Studia Ekonomiczne. Gospodarka, Społeczeństwo, Środowisko; 2018, 1/2018 (2); 187-195
    2544-6916
    2544-7858
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Szczegóły
    Tytuł:
    Korzyści i ograniczenia pracy zespołowej w percepcji przyszłych pracowników
    Benefits and limitations of team work in the perception of future employees
    Autorzy:
    Myjak, Teresa
    Data publikacji:
    2019-06
    Wydawca:
    Państwowa Wyższa Szkoła Zawodowa w Nowym Sączu
    Tematy:
    praca zespołowa
    korzyści i ograniczenia pracy zespołowej
    zespół
    teamwork
    the benefits and limitations of teamwork
    team
    Pokaż więcej
    Źródło:
    Studia Ekonomiczne. Gospodarka, Społeczeństwo, Środowisko; 2019, 1/2019 (3); 66-75
    2544-6916
    2544-7858
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Szczegóły
    Tytuł:
    Determinanty wewnętrznej motywacji do pracy w świetle wyników badań własnych
    Determinant of Internal Motivation for Work in Light of Results of Personal Research
    Autorzy:
    Myjak, Teresa
    Data publikacji:
    2018
    Wydawca:
    Szkoła Główna Handlowa w Warszawie
    Tematy:
    motivation
    responsibility
    independence
    development
    participation
    motywacja
    odpowiedzialność
    samodzielność
    rozwój
    partycypacja
    Pokaż więcej
    Źródło:
    Edukacja Ekonomistów i Menedżerów; 2018, 47, 1; 125-139
    1734-087X
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Szczegóły
    Tytuł:
    Kreowanie postaw przedsiębiorczych studentów
    Creating Students’ Entrepreneurial Attitudes in an Academic Environment
    Autorzy:
    Myjak, Teresa
    Data publikacji:
    2014-12-30
    Wydawca:
    Akademia Ignatianum w Krakowie
    Tematy:
    postawy przedsiębiorcze
    przedsiębiorczość
    studenci
    edukacja przedsiębiorcza
    edukacja w zakresie przedsiębiorczości
    entrepreneurial attitudes
    entrepreneurship
    students
    Pokaż więcej
    Źródło:
    Horyzonty Wychowania; 2014, 13, 28; 171-186
    1643-9171
    2391-9485
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Szczegóły
    Tytuł:
    Wpływ cech indywidualnych na zachowania pracobiorców w organizacji
    The Influence of Individual Features on the Behavior of Employees in an Organization
    Autorzy:
    Myjak, Teresa
    Data publikacji:
    2017-06-15
    Wydawca:
    Instytut Pracy i Spraw Socjalnych
    Tematy:
    organizacja
    różnorodność zachowań
    motywacja
    satysfakcja
    lojalność
    organization
    variety of behavior
    motivation
    satisfaction
    loyalty
    Pokaż więcej
    Źródło:
    Zarządzanie Zasobami Ludzkimi; 2017, 3-4(116-117) "Zarządzanie różnorodnością w świetle wyzwań współczesnego rynku pracy" (Managing Diversity in Light of the Challenges of the Contemporary Labor Market); 23-37
    1641-0874
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Szczegóły
    Tytuł:
    Professional Development of SME Sector Employees and the Challenges of Economy 4.0
    Autorzy:
    Myjak, Teresa
    Data publikacji:
    2021
    Wydawca:
    Uniwersytet Marii Curie-Skłodowskiej. Wydawnictwo Uniwersytetu Marii Curie-Skłodowskiej
    Tematy:
    professional development
    SMS sector
    economy 4.0
    Pokaż więcej
    Źródło:
    Annales Universitatis Mariae Curie-Skłodowska, sectio H – Oeconomia; 2021, 55, 2; 65-73
    0459-9586
    2449-8513
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Szczegóły
      Wyświetlanie 1-16 z 16

      Ta witryna wykorzystuje pliki cookies do przechowywania informacji na Twoim komputerze. Pliki cookies stosujemy w celu świadczenia usług na najwyższym poziomie, w tym w sposób dostosowany do indywidualnych potrzeb. Korzystanie z witryny bez zmiany ustawień dotyczących cookies oznacza, że będą one zamieszczane w Twoim komputerze. W każdym momencie możesz dokonać zmiany ustawień dotyczących cookies

      Prześlij opinię

      Twoje opinie są dla nas bardzo ważne i mogą być niezwykle pomocne w pokazaniu nam, gdzie możemy dokonać ulepszeń. Bylibyśmy bardzo wdzięczni za poświęcenie kilku chwil na wypełnienie krótkiego formularza.

      Formularz