Informacja

Drogi użytkowniku, aplikacja do prawidłowego działania wymaga obsługi JavaScript. Proszę włącz obsługę JavaScript w Twojej przeglądarce.

English (EN)·Polski (PL)·Ukraiński (UK)
Przejdź do strony domowej biblioteki Biblioteki  UŚ  i  UE  w  Katowicach Link otwiera się w nowym oknie Logo biblioteki Prolib Integro - strona głównaBiblioteki  UŚ  i  UE  w  Katowicach
Nowości Rankingi Rezerwacja kabin Zaproponuj zakup Aplikacja mobilna

Wyszukujesz frazę "Personel - kierowanie - innowacje." wg kryterium: Temat

  Lista filtrów
Położenie
Pokaż wszystkie »
Pokaż wszystkie »
Wyrównaj
    Wyświetlanie 1-3 z 3
    propozycja biblioteki
    Tytuł pełny:
    Zespoły X : jak budować zespoły, które odnoszą sukces / Deborah Ancona, Henrik Bresman ; [tł. Antonina Kozłowska]
    Wydawca:
    Kraków : Oficyna a Wolters Kluwer Business
    Rok wydania:
    2009
    Seria:
    HR
    Książka
    Szczegóły
    propozycja biblioteki
    Tytuł pełny:
    Czynniki wzrostu konkurencyjności przedsiębiorstw i regionów : praca zbiorowa / pod red. Mirosława Haffera, Włodzimierza Karaszewskiego ; Uniwersytet Mikołaja Kopernika. Wydział Nauk Ekonomicznych i Zarządzania
    Wydawca:
    Toruń : Wydawnictwo Naukowe Uniwersytetu Mikołaja Kopernika
    Rok wydania:
    2009
    Książka
    Szczegóły
    propozycja biblioteki
    Tytuł pełny:
    Konkurencyjność przedsiębiorstw w obliczu procesów globalizacyjnych / pod red. Adama Sadowskiego
    Wydawca:
    Białystok : Wydawnictwo Uniwersytetu
    Rok wydania:
    2010
    Książka
    Szczegóły
      Wyświetlanie 1-3 z 3

      Ta witryna wykorzystuje pliki cookies do przechowywania informacji na Twoim komputerze. Pliki cookies stosujemy w celu świadczenia usług na najwyższym poziomie, w tym w sposób dostosowany do indywidualnych potrzeb. Korzystanie z witryny bez zmiany ustawień dotyczących cookies oznacza, że będą one zamieszczane w Twoim komputerze. W każdym momencie możesz dokonać zmiany ustawień dotyczących cookies

      Prześlij opinię

      Twoje opinie są dla nas bardzo ważne i mogą być niezwykle pomocne w pokazaniu nam, gdzie możemy dokonać ulepszeń. Bylibyśmy bardzo wdzięczni za poświęcenie kilku chwil na wypełnienie krótkiego formularza.

      Formularz