Informacja

Drogi użytkowniku, aplikacja do prawidłowego działania wymaga obsługi JavaScript. Proszę włącz obsługę JavaScript w Twojej przeglądarce.

Tytuł pozycji:

Zarządzanie zasobami ludzkimi : kreowanie nowoczesności : raport z badań przeprowadzonych wśród firm biorących udział w VI edycji Konkursu Lider Zarządzania Zasobami Ludzkimi

Tytuł pełny:
Zarządzanie zasobami ludzkimi : kreowanie nowoczesności : raport z badań przeprowadzonych wśród firm biorących udział w VI edycji Konkursu Lider Zarządzania Zasobami Ludzkimi / oprac. Bogusława Urbaniak, Piotr Bohdziewicz ; [Instytut Pracy i Spraw Socjalnych]
Współtwórcy:
Urbaniak, Bogusława. Oprac.
Bohdziewicz, Piotr. Oprac.
Wydawca:
Warszawa : Instytut Pracy i Spraw Socjalnych
Rok wydania:
2005
Opis fizyczny:
161, [2] s. : wykr. ; 24 cm
ISBN:
8387890677
Uwagi:
Na okł. podtyt.: raport 2005
Bibliogr. s. [163]
Temat:
Personel - kierowanie - Polska - 1990-.
Metody badawcze
Przedsiębiorstwo
Zatrudnienie
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Polska
Gospodarka, ekonomia, finanse
Zarządzanie i marketing
Książka
propozycja biblioteki
LDR 02156cam#a2200433#i#4500
001 0191800888346
003 KAT U, KAT 001
005 20240215074548.0
008 051006s2005####pl#a###f#####|000#0#pol#c
020 %a 8387890677
035 %a zz2005792256
035 %a (NUKAT)vtls000560481
040 %a WA U/98ZS %c WA U/ZS %d WA U/98AST %d WA N/PBbj %d WA N/RZkw
245 0 0 %a Zarządzanie zasobami ludzkimi : %b kreowanie nowoczesności : raport z badań przeprowadzonych wśród firm biorących udział w VI edycji Konkursu Lider Zarządzania Zasobami Ludzkimi / %c oprac. Bogusława Urbaniak, Piotr Bohdziewicz ; [Instytut Pracy i Spraw Socjalnych].
260 # %a Warszawa : %b Instytut Pracy i Spraw Socjalnych, %c 2005.
300 %a 161, [2] s. : %b wykr. ; %c 24 cm.
336 %a Tekst %b txt %2 rdacontent
337 %a Bez urządzenia pośredniczącego %b n %2 rdamedia
338 %a Wolumin %b nc %2 rdacarrier
500 %a Na okł. podtyt.: raport 2005.
504 %a Bibliogr. s. [163].
648 9 %a 2001-
650 # %a Personel %x kierowanie %z Polska %y 1990-.
650 9 %a Metody badawcze
650 9 %a Przedsiębiorstwo
650 9 %a Zatrudnienie
650 9 %a Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
651 9 %a Polska
658 9 %a Gospodarka, ekonomia, finanse
658 9 %a Zarządzanie i marketing
700 1 # %a Urbaniak, Bogusława. %e Oprac.
700 1 # %a Bohdziewicz, Piotr. %e Oprac.
856 4 # %u https://integro.ciniba.edu.pl/integro/site/recorddetail/0191800888346 %z Rekord w katalogu OPAC biblioteki %9 LinkOPAC
920 %a 83-87890-67-7
982 %a 658.3 %c ZARZĄDZANIE %d URBANIAK, B. %z Personel przedsiębiorstwa. Stosunki międzyludzkie w przedsiębiorstwie. Zarządzanie personelem w przedsiębiorstwie

Dokumenty przeznaczone do wypożyczenia

Położenie:
CINIBA
Lokalizacja:
Magazyn
Sygnatura:
40084
Nr inwentarza:
zBOND 40084
Dostępny
Położenie:
CINIBA
Lokalizacja:
Magazyn
Sygnatura:
40085
Nr inwentarza:
zBOND 40085
Dostępny
Położenie:
CINIBA
Lokalizacja:
Magazyn
Sygnatura:
40086
Nr inwentarza:
zBOND 40086
Dostępny
Położenie:
CINiBA
Lokalizacja:
Dział 6 - Nauki Stosowane - POZIOM 1
Sygnatura:
658.3
ZARZĄDZANIE
URBANIAK, B.
Nr inwentarza:
BG 345626
Wolny dostęp
Położenie:
CINiBA
Lokalizacja:
Dział 6 - Nauki Stosowane - POZIOM 1
Sygnatura:
658.3
ZARZĄDZANIE
URBANIAK, B.
Nr inwentarza:
G 183096
Wolny dostęp
Położenie:
CINiBA
Lokalizacja:
Dział 6 - Nauki Stosowane - POZIOM 1
Sygnatura:
658.3
ZARZĄDZANIE
URBANIAK, B.
Nr inwentarza:
G 217717
Wolny dostęp
Położenie:
UE CNTI Biblioteka Specjalistyczna
Lokalizacja:
Czytelnia Multimedialna
Sygnatura:
1523
Nr inwentarza:
zKSMZ 1523
Wolny dostęp
Położenie:
UE CNTI Biblioteka Specjalistyczna
Lokalizacja:
Czytelnia Multimedialna
Sygnatura:
8448
Nr inwentarza:
zRACH 8448
Wolny dostęp

Dokumenty przeznaczone do udostępnienia na miejscu

Położenie:
CINiBA
Lokalizacja:
Dział 6 - Nauki Stosowane - POZIOM 1
Sygnatura:
658.3
ZARZĄDZANIE
URBANIAK, B.
Nr inwentarza:
G 183095
Wolny dostęp

Ta witryna wykorzystuje pliki cookies do przechowywania informacji na Twoim komputerze. Pliki cookies stosujemy w celu świadczenia usług na najwyższym poziomie, w tym w sposób dostosowany do indywidualnych potrzeb. Korzystanie z witryny bez zmiany ustawień dotyczących cookies oznacza, że będą one zamieszczane w Twoim komputerze. W każdym momencie możesz dokonać zmiany ustawień dotyczących cookies

Prześlij opinię

Twoje opinie są dla nas bardzo ważne i mogą być niezwykle pomocne w pokazaniu nam, gdzie możemy dokonać ulepszeń. Bylibyśmy bardzo wdzięczni za poświęcenie kilku chwil na wypełnienie krótkiego formularza.

Formularz