Informacja

Drogi użytkowniku, aplikacja do prawidłowego działania wymaga obsługi JavaScript. Proszę włącz obsługę JavaScript w Twojej przeglądarce.

Wyszukujesz frazę "Personel - kształcenie." wg kryterium: Temat


Wyświetlanie 1-83 z 83
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Zarządzanie szkoleniami : jak skutecznie realizować politykę szkoleniową w firmie / Paweł Kopijer
Wydawca:
Warszawa : Wolters Kluwer
Rok wydania:
2016
Seria:
HR
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
I'll take learning for 500 : using game shows to engage, motivate, and train / Dan Yaman, Missy Covington
Wydawca:
San Francisco : Pfeiffer
Rok wydania:
2006
Seria:
Pfeiffer essential resources for training and HR professionals.
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Mastering the instructional design process : a systematic approach / William J. Rothwell, G.M. (Bud) Benscoter, Marsha King, Stephen B. King
Wydawca:
Hoboken : John Wiley & Sons
Wydanie:
5th ed
Rok wydania:
cop. 2016
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Creating, implementing, and managing effective training and development : state-of-the-art lessons for practice / Kurt Kraiger ed. ; forew. by Eduardo Salas
Wydawca:
San Francisco : Jossey-Bass ; A Wiley Company
Rok wydania:
2002
Seria:
The Professional Practice Series
The Jossey-Bass Business & Management Series
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Coaching i mentoring / Eric Parsloe ; tł. Ilona Morżoł
Wydawca:
Warszawa : "Petit"
Rok wydania:
1998
Seria:
To, Co Najważniejsze
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Vocational education in transition : a seven-country study of curricula for lifelong vocational learning / Gert Loose ; with contributions by Ismael Silva Fuenzalida [et al.]
Wydawca:
Hamburg : UNESCO. Institute for Education
Rok wydania:
1988
Seria:
UIE Case Studies ; 8
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Learns : stwórz efektywny system uczenia się w miejscu pracy / Marcin Żółtak
Wydawca:
Warszawa : MT Biznes
Wydanie:
Wydanie pierwsze
Rok wydania:
2021
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
The power of learning : fostering employee growth / Klas Mellander
Wydawca:
Alexandria : The American Society for Training and Development ; Homewood : Business One Irwin
Rok wydania:
1993
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Zrównoważony rozwój personelu poprzez szkolenia / Katarzyna Piwowar-Sulej
Wydawca:
Wrocław : Wydawnictwo Uniwersytetu Ekonomicznego
Rok wydania:
2022
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Kształcenie dorosłych dla potrzeb organizacji / Vladimír Frk ; [przekład Monika Kalinowska]
Wydawca:
Rzeszów : Wydawnictwo Uniwersytetu Rzeszowskiego
Rok wydania:
2016
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Projektowanie i realizacja szkoleń / Aldona Andrzejczak
Wydawca:
Warszawa : Polskie Wydawnictwo Ekonomiczne
Rok wydania:
2010
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Education in the enterprise to the challenges of globalizing economy / Elżbieta Weiss, Anna Suchodolska
Wydawca:
Opole : Wydawnictwo Uniwersytetu Opolskiego
Rok wydania:
2011
Seria:
Studia i Monografie / Uniwersytet Opolski, 1233-6408 ; nr 463
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Rola szkoleń pracowników w rozwoju małych i średnich przedsiębiorstw / Urban Pauli
Wydawca:
Kraków : Wydawnictwo Uniwersytetu Ekonomicznego
Rok wydania:
2014
Seria:
Monografie / Uniwersytet Ekonomiczny w Krakowie. Prace Doktorskie, 1898-6439 ; nr 19
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Application of Kirkpatrick model in a project re-qualifications of employees / Joanna Radosławska, Grzegorz Trąbski
Praca. Artykuł
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Kadry z wyższym wykształceniem w makroregionie środkowo-zachodnim w aspekcie racjonalnego wykorzystania / Krystyna Kwaśniewska ; Bydgoskie Towarzystwo Naukowe
Wydawca:
Bydgoszcz : Bydgoskie Towarzystwo Naukowe
Rok wydania:
1980
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
La formation des cadres moyens adultes / par Armin Gretler
Wydawca:
Paris : UNESCO
Rok wydania:
1972
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Die betriebliche Ausbildung und qualifizierung der Arbeiter / M. Sonin ; übersetzer N. Basykin
Wydawca:
Berlin : Verlag Die Wirtschaft
Rok wydania:
copyright 1952
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Innowacje, kształcenie, zarządzanie : (wybrane zagadnienia) : praca zbiorowa / pod redakcją Józefa Bućko ; autorzy: Beata Belina, Józef Bućko, Eleonora Rosmańska, Rozalia Sitkowska
Wydawca:
Radom : Wydawnictwo Instytutu Technologii Eksploatacji
Rok wydania:
2006
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Modele szkolenia zawodowego w warunkach gospodarki rynkowej / Aldona Andrzejczak
Wydawca:
Poznań : Wydawnictwo Akademii Ekonomicznej
Rok wydania:
1999
Seria:
Zeszyty Naukowe / Akademia Ekonomiczna w Poznaniu. Seria 2, Prace Habilitacyjne, 1230-6673 ; z. 155
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Managing the training function using instructional technology and systems concepts / Christopher Gane
Wydawca:
London : George Allen and Unwin Ltd
Wydanie:
First published
Rok wydania:
1972
Seria:
Unwin Professional Management Library
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Kadry z wyższym wykształceniem w przemyśle / Jan Kluczyński, Agata Krencik, Krzysztof Opolski ; Ministerstwo Edukacji Narodowej. Instytut Polityki Naukowej i Szkolnictwa Wyższego. [Zakład Planowania i Prognoz]
Wydawca:
Warszawa ; Łódź : Państwowe Wydawnictwo Naukowe
Rok wydania:
1991
Seria:
Raporty z Badań - Instytut Polityki Naukowej, Postępu Technicznego i Szkolnictwa Wyższego
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Learning organizations in practice / Michael Pearn, Ceri Roderick, Chris Mulrooney
Wydawca:
London : McGraw-Hill Book Co
Rok wydania:
[1995]
Seria:
McGraw-Hill Developing Organizations Series
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Wychowawcze funkcje zakładu pracy / Józef Baran
Wydawca:
Warszawa : Iskry
Rok wydania:
1970
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Workshops that work : 100 ideas to make your training events more effective / Tom Bourner, Vivien Martin, Phil Race. - London, Copyright © 1993
Wydawca:
London [i pozostałe] : McGraw-Hill Book Company
Rok wydania:
Copyright © 1993
Seria:
McGraw-Hill Training Series
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Trener i mentor : udział coachingu i mentoringu w doskonaleniu procesu uczenia się / Eric Parsloe, Monika Wray ; [przekł. Witold Biliński, Biuro Tłumaczeń INTERTEXT, Warszawa]
Wydawca:
Kraków : "Wolters Kluwer Business"
Wydanie:
Wyd. 2
Rok wydania:
2008
Seria:
HR
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Trener i mentor : udział coachingu i mentoringu w doskonaleniu procesu uczenia się / Eric Parsloe, Monika Wray ; [przekł. Witold Biliński]
Wydawca:
Kraków : Oficyna Ekonomiczna
Rok wydania:
2002
Seria:
Zarządzanie Zasobami Ludzkimi (HR)
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Former, se former et apprendre à l'ère numérique : le social learning / Denis Cristol
Wydawca:
Issy-les-Moulineaux : ESF éditeur
Wydanie:
1re éd
Rok wydania:
cop. 2014
Seria:
Collection Formation Permanente : Hors Série
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Personalentwicklung : Erfolgreich motivieren fördern und weiterbilden / von Wolfgang Mentzel
Wydawca:
München : Deutscher Taschenbuch-Verlag : Verlag C.H.Beck
Wydanie:
1. Auflage
Rok wydania:
© 2001
Seria:
Beck-Wirtschaftsberater im dtv ; 50854
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Kształtowanie strategii szkoleń i rozwoju pracowników / Andrew Mayo ; [przeł. Lidia Klin]
Wydawca:
Kraków : Oficyna Ekonomiczna
Rok wydania:
2002
Seria:
Szkolenia / Oficyna Ekonomiczna
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Studium przypadku w praktyce szkoleniowej czyli Jak uczyć się na doświadczeniach innych / Paweł Fortuna
Wydawca:
Gdańsk : GPW
Rok wydania:
2010
Seria:
Szkolenia
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
The business of learning / Joao Batista Araujo e Oliveira
Wydawca:
Geneva : International Labour Office
Rok wydania:
1994
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Construire une pratique réflexive : comprendre et agir / Yann Vacher ; préface de Marguerite Altet
Wydawca:
Louvain-La-Neuve : De Boeck supérieur
Rok wydania:
2015
Seria:
Pédagogies en Développement
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Berufe von Morgen : das große Berufssterben, Berufe mit Überlebenschancen, neue Berufe, Umschulung und Fernunterricht, Zukunftsforschung, Berufe und Kybernetik, Freizeit, Berufe von übermorgen / C. V. Rock
Wydawca:
Düsseldorf ; Wien : Econ-Verlag
Wydanie:
I. Auflage
Rok wydania:
1968
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Profesjonalni trenerzy czyli Jak planować i osiągać długofalowe rezultaty / Wojciech F. Szymczak, Tomasz Wański
Wydawca:
Sopot : Gdańskie Wydawnictwo Psychologiczne
Rok wydania:
2011
Seria:
Szkolenia
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Developing a learning culture : empowering people to deliver quality, innovation and long-term success / Sue Jones
Wydawca:
London ; New York : McGraw-Hill Book Co
Rok wydania:
1996
Seria:
McGraw-Hill Training Series
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Rozwój i szkolenie w firmach : teoria i rzeczywistość / red. nauk. Janusz Urbański ; [aut. Janusz Urbański, Waldemar Bańka] ; Szkoła Wyższa im. Pawła Włodkowica w Płocku
Wydawca:
Płock : Wydawnictwo Naukowe Novum
Rok wydania:
2004
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Wybrane problemy rozwoju kapitału ludzkiego / Barbara Czerniachowicz, Stanisław Marek
Wydawca:
Szczecin : Wydawnictwo Naukowe Uniwersytetu Szczecińskiego
Rok wydania:
2004
Seria:
Rozprawy i Studia / Uniwersytet Szczeciński, 0860-2751 ; t. (621) 547
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Towards the learning company : concepts and practices / John Burgoyne, Mike Pedler, Tom Boydell
Wydawca:
London : McGraw-Hill Book Company
Rok wydania:
1994
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Umiejętności w komunikowaniu się : [na przykładzie firmy] / Tony Warner ; [tł. Natasza Skałecka]
Wydawca:
Wrocław : Wydaw. Astrum
Rok wydania:
1999
Seria:
Kreatywność
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Nowe zjawiska w świecie szkoleń / Martyn Sloman ; [przeł. Małgorzata Kowalczyk]
Wydawca:
Warszawa : ABC a Wolters Kluwer business
Rok wydania:
2010
Seria:
HR
Szkolenia
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Nowe zjawiska w świecie szkoleń / Martyn Sloman ; [przeł. Małgorzata Kowalczyk]
Wydawca:
Warszawa : Oficyna a Wolters Kluwer business
Wydanie:
Wyd. 2
Rok wydania:
2014
Seria:
HR
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Inwestowanie w kapitał ludzki : wybrane problemy / Marek Leszczyński
Wydawca:
Kielce : Wydawnictwo Akademii Świętokrzyskiej
Rok wydania:
2007
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Neurolearning : les neurosciences au service de la formation / Nadia Medjad, Philippe Gil, Philippe Lacroix
Wydawca:
Paris : Eyrolles
Rok wydania:
© 2017
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Szkolenia oparte na dowodach : poradnik dla trenerów / Ruth Colvin Clark ; przeł. Magdalena Goc-Ryt
Wydawca:
Wrocław : Moderator
Rok wydania:
2014
Seria:
Biblioteka Moderatora
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Zarządzanie talentami : teoria dla praktyki zarządzania zasobami ludzkimi / red. naukowa Tomasz Ingram
Wydawca:
Warszawa : [Polskie Towarzystwo Ekonomiczne]
Rok wydania:
2011
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Partnerski HR : nowe normy efektywnej rekrutacji, pracy i szkolenia dzisiejszej kadry pracowniczej / Irving H. Buchen ; przeł. Joanna Parys
Wydawca:
Warszawa : Oficyna a Wolters Kluwer Business
Rok wydania:
2011
Seria:
HR
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Partnerski HR : nowe normy efektywnej rekrutacji, pracy i szkolenia dzisiejszej kadry pracowniczej / Irving H. Buchen ; przeł. Joanna Parys
Wydawca:
Warszawa : Oficyna a Wolters Kluwer Business
Wydanie:
Wyd. 2
Rok wydania:
2014
Seria:
HR
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Efektywne zarządzanie rozwojem pracowników w firmie : rezultaty przede wszystkim / Małgorzata Mitoraj-Jaroszek
Wydawca:
Gliwice : Helion
Rok wydania:
Copyright © 2019
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Creating a learning culture : strategy, technology, and practice / ed. by Marcia L. Conner and James G. Clawson
Wydawca:
Cambridge [i in.] : Camridge University Press
Rok wydania:
cop. 2004
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Organizacja, praca, bezrobocie / pod red. nauk. Grażyny Kranas
Wydawca:
Warszawa : Wydawnictwa Uniwersytetu Warszawskiego
Rok wydania:
1999
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Zbiór niedrogich gier szkoleniowych / Mary Scannell, Jim Cain ; przełożyła Magdalena Lany
Wydawca:
Warszawa : ABC a Wolters Kluwer Business
Rok wydania:
2014
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
L'investissement dans le capital humain : une comparison internationale / Centre Pour Recherche et L'innovation Dans L'enseignement
Wydawca:
[B.m.] : Organisation de Cooperation et de Developpement Economiques
Rok wydania:
cop. 1998
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Coaching, mentoring i zarządzanie : jak rozwiązywać problemy i budować zespół / Micki Holliday ; [tł. Małgorzata Głogowska]
Wydawca:
Gliwice : "Helion"
Rok wydania:
cop. 2006
Seria:
Onepress Exclusive
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Metody rozwoju kompetencji w warunkach kryzysu / Mariola Dźwigoł-Barosz
Gatunek / Forma:
Artykuły
Praca. Artykuł
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Making sense of coaching / Angélique Du Toit
Wydawca:
Los Angeles [etc.] : Sage
Rok wydania:
2014
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Qualifikation und technischer Fortschritt : eine Untersuchung uber Entwicklungen in der industriellen Produktion / Beate Krais ; Max-Planck-Institut fur Bildungsforschung
Wydawca:
Stuttgart : Klett-Cotta
Rok wydania:
1979
Seria:
Studien und Berichte ; 40
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Zarządzanie rozwojem pracowników : kompleksowe i praktyczne ujęcie / Małgorzata Mitoraj-Jaroszek
Wydawca:
Gliwice : Wydawnictwo Helion
Rok wydania:
cop. 2014
Seria:
Onepress Exclusive
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
MOOC, COOC : la formation professionnelle à l'ère du digital / Laetitia Pfeiffer
Wydawca:
Paris : Dunod
Rok wydania:
2015
Seria:
Fonctions de l'Entreprise. Formation
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Rozwój pracowników : przesłanki, cele, instrumenty : praca zbiorowa / pod red. Adama Szałkowskiego ; Urszula Bukowska [et al.]
Wydawca:
Warszawa : Poltext
Rok wydania:
2002
Seria:
Człowiek w Firmie
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Inwestowanie w ludzi : wpływ inicjatyw z zakresu ZZL na wyniki finansowe przedsiębiorstwa / Wayne Cascio, John Boudreau ; [przeł. Ewa Muszczynko, Biuro Tłumaczeń INTERTEXT]
Wydawca:
Warszawa : Oficyna a Wolters Kluwer business
Rok wydania:
2011
Seria:
HR
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Inwestowanie w ludzi : wpływ inicjatyw z zakresu ZZL na wyniki finansowe przedsiębiorstwa / Wayne Cascio, John Boudreau ; [przeł. Ewa Muszczynko, Biuro Tłumaczeń INTERTEXT]
Wydawca:
Warszawa : Oficyna a Wolters Kluwer business
Wydanie:
Wyd. 2
Rok wydania:
2013
Seria:
HR
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
NLP : szkolenie menedżerów i trenerów / Joseph O'Connor, John Seymour ; przekł. Elżbieta Korszewska-Owczarczyk
Wydawca:
Poznań : Zysk i S-ka
Rok wydania:
cop. 2002
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Mentoring, preceptorship and clinical supervision : a guide to professional roles in clinical practice / Alison Morton-Cooper and Anne Palmer
Wydawca:
Oxford [etc.] : Blackwell Science
Wydanie:
2nd edition
Rok wydania:
cop. 2000
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
NLP : szkolenie menedżerów i trenerów metodą programowania neurolingwistycznego / Joseph O'Connor, John Seymour ; przekł. Danuta Pyrdoł, Maria Wróbel
Wydawca:
Poznań : "Zysk i S-ka" ; Gdańsk : Gdańskie Wydaw. Psychologiczne
Rok wydania:
1998
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Coaching koaktywny : umiejętności wspierające sukces klienta / Laura Whitworth [et al.] ; przeł. Maria Piechnik-Potęga
Wydawca:
Warszawa : Oficyna a Wolters Kluwer business
Rok wydania:
2010
Seria:
HR
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Uczenie się pracowników a kontekst mono- i wielokulturowy organizacji : perspektywa pozytywna w zarządzaniu / Małgorzata Rozkwitalska
Wydawca:
Warszawa : Wydawnictwo Naukowe PWN
Rok wydania:
copyright © 2018
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Szkolenie wstępne bhp. Instruktaż ogólny / Bogdan Rączkowski
Wydawca:
Gdańsk : Ośrodek Doradztwa i Doskonalenia Kadr
Wydanie:
Stan prawny na dzień 1 lipca 2005 r
Rok wydania:
2005
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Inwestowanie w kapitał ludzki : praca zbiorowa / pod red. Stanisławy Borkowskiej ; [aut.: Alina Baran et al.] ; Główny Urząd Statystyczny ; Polskie Towarzystwo Ekonomiczne
Wydawca:
Warszawa : Zakład Wydawnictw Statystycznych
Rok wydania:
2007
Seria:
Biblioteka Wiadomości Statystycznych ; t. 55
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Dylematy rozwoju zawodowego / Zbigniew Ścibiorek
Wydawca:
Warszawa : Wydawnictwo PTM
Rok wydania:
2009
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Nauczyciel, trener, coach / Jarosław Kordziński
Wydawca:
Warszawa : ABC a Wolters Kluwer business
Rok wydania:
2013
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Working together : labour-management co-coperation in training and in technological and other changes / ed. by Alan Gladstone, Muneto Ozaki
Wydawca:
Geneva : International Labour Office
Rok wydania:
1991
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Śmiej się i ucz : 95 sposobów wykorzystania humoru do zwiększenia efektywności nauczania i szkolenia / Doni Tamblyn ; przeł. Dorota Wąsik
Wydawca:
Kraków : Wolters Kluwer Polska
Rok wydania:
2009
Seria:
Szkolenia
HR
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Zarządzanie kapitałem ludzkim w gospodarce opartej na wiedzy / red. nauk. Elżbieta Skrzypek, Aneta Sokół
Wydawca:
Warszawa : Instytut Wiedzy i Innowacji
Rok wydania:
2009
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Coaching koaktywny : zmiany w biznesie, zmiany w życiu / Henry Kimsey-House [et al.] ; przeł. Maria Piechnik-Potęga
Wydawca:
Warszawa : Oficyna a Wolters Kluwer business
Wydanie:
Wyd. 2
Rok wydania:
2014
Seria:
HR
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Lider zespołu / Stanisław Smoleński
Wydawca:
Bydgoszcz : Oficyna Wydawnicza Ośrodka Postępu Organizacyjnego
Rok wydania:
2002
Seria:
Biblioteka Menedżera i Służby Pracowniczej ; zeszyt 235
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Przedsiębiorstwo w rozwoju zawodowym pracowników / red. nauk. Stefan M. Kwiatkowski ; Instytut Badań Edukacyjnych
Wydawca:
Warszawa : Instytut Badań Edukacyjnych
Rok wydania:
2007
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Coaching : trening efektywności : rozwój ludzkiego potencjału w oparciu o model GROW : zasady oraz praktyka coachingu i przywództwa / John Whitmore ; przeł. Małgorzata Sobczak
Wydawca:
Warszawa : G+J Gruner+Jahr Polska
Rok wydania:
cop. 2011
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Organizacyjne uczenie się w kopalniach węgla kamiennego = Organisational learning in coal mines / Mirosława Jendryczko
Wydawca:
Katowice
Rok wydania:
2016
Gatunek / Forma:
Rękopisy
Rozprawy akademickie.
Rękopis (manuskrypt)
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Orientacja nastawiona na rozwój i uczenie się osób zatrudnionych w organizacji / Grażyna Bartkowiak
Wydawca:
Poznań : Wydawnictwo Akademii Ekonomicznej
Rok wydania:
1998
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Niwelowanie luki kompetencji menedżerów w procesie przekształcania przedsiębiorstwa w organizację inteligentną / Mariola Dźwigoł-Barosz
Wydawca:
Gliwice : Wydawnictwo Politechniki Śląskiej
Rok wydania:
2013
Seria:
Monografia / Politechnika Śląska ; 457
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Coaching koaktywny : zmiany w biznesie, zmiany w życiu / Henry Kimsey-House, Karen Kimsey-House, Phillip Sandahl, Laura Whitworth ; przełożyła Maria Piechnik-Potęga
Wydawca:
Warszawa : Wolters Kluwer
Wydanie:
Wydanie III
Rok wydania:
2019
Seria:
HR
Gatunek / Forma:
Książki
Publikacje fachowe
Poradnik
Książka
    Wyświetlanie 1-83 z 83

    Ta witryna wykorzystuje pliki cookies do przechowywania informacji na Twoim komputerze. Pliki cookies stosujemy w celu świadczenia usług na najwyższym poziomie, w tym w sposób dostosowany do indywidualnych potrzeb. Korzystanie z witryny bez zmiany ustawień dotyczących cookies oznacza, że będą one zamieszczane w Twoim komputerze. W każdym momencie możesz dokonać zmiany ustawień dotyczących cookies

    Prześlij opinię

    Twoje opinie są dla nas bardzo ważne i mogą być niezwykle pomocne w pokazaniu nam, gdzie możemy dokonać ulepszeń. Bylibyśmy bardzo wdzięczni za poświęcenie kilku chwil na wypełnienie krótkiego formularza.

    Formularz